Periodo académico 2024-1S
| Actividad | Grupo | Periodos | Horarios | Aula | Profesor/Tutor |
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Bajo un ambiente de reflexión sobre la construcción de conocimiento en diseño a favor de la innovación, se pretende que el estudiante pueda llevar estos referentes a su vida empresarial o laborar de la manera mas pertinente y efectiva posible. El esquema de trabajo de I+D es una herramienta indispensable en la búsqueda de la innovación por lo que se vuelve indispensable necesaria en la formación de un gestor de diseño.
Desarrollar las habilidades gerenciales necesarias para poder liderar grupos de trabajo holístico que estén trabajando en esquemas de I&D+i en diseño bajo una estrategia de Oportunidad Comercial Holística.
Equipo básico, entrono empresarial y gestión del I&D+I en diseño. Planteamiento de programas y proyectos. Investigación en diseño. Líneas de investigaciónProyectación, desarrollo y especificación en proyectos de diseño.Gestión empresarial del diseño.El diseño y su Bioética.
Beauchamps, T. y otros (1999). Principios de ética biomédica. Barcelona: Masson SA.Brower, C. y otros (2000). Experimental Eco Design. Hove: RotovisionBurdek, B. (2005). Diseño, historia, teoría y practica del diseño industrial. Barcelona: Editorial Gustavo Gili SA.Calvez, G. (2004). Que es el Packaging? Barcelona: Editorial Gustavo Gili SA.Capuz, S. y otros (2004). Ecodiseño. México DF: Alfa Omega Grupo Editor.Cross, N. (1999) Métodos de diseño: estrategias para el diseño de productos México DF: Noriega Editores.Eyssautier de la Mora, M. (2000) Metodología de la investigación. México DF: Ecafsa.Flusser, V. (1999) Filosofía del diseño. Madrid: Editorial Síntesis.Hottois, G. (2007) La ciencia entre valores modernos y posmodernos. Bogotá: Universidad El Bosque.